【柯P新政】#1
I-VOTING
民主改革從首都開始 柯文哲率先提出試辦網路投票
近年政府不斷背離民意，已顯見代議政治的缺點。「難道要像經濟學人說的，台灣的未來由街頭來決定嗎？」柯文哲表示，台灣急需一個更有效的公民投票方式，而網路投票制度，能夠有效地讓政府結合更多的公民參與，對預算、政策、官員評估，將成為民主改革的轉機。
柯文哲進一步說明，網路投票在其他國家已經試辦多次，如美國民主黨的總統初選、英國的地方選舉、瑞士的公投，可見網路投票的技術已經是一個實際可行的方案。至於網路投票的對象，包括政務官的任免、局處首長的年終考核以及在政策方向和預算編列上。「透過網路投票，全民當市長的理想可以實現！」柯文哲說，過去這些市政議題，都只有官員跟議員在做決定，但是透過網路投票，全民可以參與決策，每一個人都能成為市長。
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由李應元執行的勞動局長遴選引發了很大的爭議，利用這次事件記錄一下使用者的意見，方便未來類似專案實作時作為參考。以下內容取自 https://www.facebook.com/LoveYingYuan/posts/836405936420674
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台灣應元團
11小時
李應元委員台灣應元團粉絲團小幫手報告： 針對遴選事件 大家可以來這裡留下你的看法 我會一一轉達 但若是髒話、不理智的辱罵或廣告，留言會被刪除 謝謝大家
王皓呆 廢掉遴選委員吧 跟本亂搞
4 · 11小時
陳阿達 這名單有看過直播的,或是你自己 看得過去嗎?
4 · 11小時
Huei-wun Jheng 這次選出來結果真的太失望，不是要反應民意嗎？我怎麼感受不到阿～建議柯p去看賴香伶政見發表會，就會不敢相信他竟然沒在候選名單
8 · 11小時
Joe Tsai 昨天浪費了一個下午聽候選人講他們的政見 大家心裡都有底要選誰 但是卻被一票遴選委員刷掉 這叫人如何信服 請至少大家可以從10名候選人中選出希望的人選
14分鐘
Lion Weng 我也想知道 #賴香伶 為什麼落選？
19分鐘
史提芬 不要整天只想著和財團打好關係
20分鐘
James Liu 莫非這樣做只是要證明柯P此舉是錯的？還是柯P正在履行選前與民進黨的契約必須政治讓利又企圖分散政治責任？這些疑慮不除，還是恢復原本首長任命的責任政治吧…
24分鐘
Kuso Yo 建議加選西瓜 https://www.facebook.com/ben.jai/posts/10152954656574113
首先聲明：我完全不知道台北市勞工局長有哪些候選人，我也不知道遴選委員會有哪些成員。以下純屬一個IT人/科學人對一個程序引起使用者不滿時忍不住要 debug/patch/fix/work around 的發言。 在柯P的 i-voting 程序中可以加入西瓜票制度 (選票上多一個假候選人叫 "西瓜"，代表 "以上皆非")。如果沒有一個候選人選得過西瓜的話，就表示遴選委員會無法反映民意，應該全部換掉，從未被提名的候選人中重新選出另一批再來一次。 就這麼簡單。
95 · 11小時
蔡宇彥 同意+顆 西瓜 以上皆非的選項
2 · 11小時
Pu Ying Lin 西瓜+1
1 · 10小時
許家明 +1
1 · 10小時
黃艾瑪 同意+1
10小時
黃怡雯 同意這個方案
10小時
Winsor Huang 這建議正常情形來說是很好，不過運作最力的候選人早已經收集好大批工會人頭名單去登錄票選人，也就是說存在著一批投票部隊時，這個方法也會失效。
1 · 10小時
Yuki Lie 這可能是唯一下台階了，選出以上皆非是小笑話，選出資方黑手是大笑話，這場假公開真黑箱的 iVoting 已經注定是笑話，那麼小笑話比大笑話好一點。
1 · 6小時
洪慧治 一定要加個西瓜，開創新選制若所有候選人都輸給西瓜，就由柯p自其他(23減5)候選人提出3名經網路票選
2 · 3小時
Thera Peng 同意, 就+西瓜，要不然，這5人名單實在太爛，叫人家怎麼投...
1 小時
Katt Lung 其實不用西瓜票最多, 西瓜票只要有相當比例, 就代表目前的方式很有改善的空間了!
26分鐘
李家齊 我支持民進黨 但昨天那個面試太扯了~ 遴選條件 有什麼原因落選請說明~ 如果搞的像共產黨 香港普選的話 我真的太切心了 原來民進黨 跟共產黨 差不多~
33分鐘
Akira Domoto 很失望 柯文哲下台
33分鐘
陳君豪 都知道遴選委員有問題，為什麼人民還要吞下去，給個西瓜選項吧！人民自會判斷這五個人適不適合
33分鐘
陳宏生 請柯P與李委員開放第六選項「我不認同以上任何一位候選人」。因為我實在無法理解公開面談中明明表現比較好的卻被刷掉，而我心目中更好的候選人甚至沒有進入面談名單。
1 · 41分鐘
StandMan Chang 看了最後五人名單真的很失望! 這個遴選委員團看來真的很有問題!
1 小時
黃士種
2 · 1 小時
張嘉琪 人民無法接受這遴選名單，請還人民公平的投票權，勞動局長票選請使用十選一。
1 小時
Vexy Cheng 這次的遴選過程真的很糟,好的人選被莫名奇妙淘汰,留下的都是一些搬不上檯面的貨色,而且還有遴選委員自己變候選人的是哪招啊???千萬別小看選民智慧,大家對柯p有期待才票選柯p,如果你們要亂搞,下次就會跟國民黨一樣,成也網路的力量,敗也網路的力量!!!
1 小時
柯明孝 應元我沒時間登記，可以重新登記嗎～拜託你，整個重做啦～
1 小時
四維晧 柯P的勞動政策到底是什麼？遴選委員是照著什麼方針組成？評選候選人又用什麼標準？這一切都起因於柯P從頭到尾沒有提出一個明確的勞動政策找那些被收編的職業工會搞一個假摸頭普選來叫市民背書，跟香港有什麼兩樣？
1 小時
Bunny Lin 請公布遴選條件、柯p勞工政策跟10位候選人的積分，我想知道 #賴香伶 #胡博硯 #蔡瑞麟 為什麼落選，謝謝！
1 · 1 小時
陳忠信 請增加西瓜選項，讓我們有辦法對抗貴族勞工以及老屁股組成的評選委員會。
1 小時
李尚威 我要知道 遴選委員是怎麼決定的判斷標準為何?
1 小時
Harry Lin 委員好, 我肯定這次的勞工局長遴選過程, 畢竟這是第一次有民選首長願意把人事權開放給更多民眾參與, 無論結果如何都該肯定。但, 就是因為這次I-Voting的中心思想在於向社會徵才, 找到更符合民眾思想的勞工局長. 所以許多人都對這次的五人備選民單感到不滿, 也對整個過程感到不安。我全程看完10位備選人的發表, 再對照最後五位備選人的名單, 我強烈希望柯辦把細項評分結果公開, 並好好的傾聽大家的意見。我相信這樣才能夠真的說服人民柯辦能夠以I-Voting來找到適合的行政首長人選。否則, 現在的過程只會讓人民覺得, 到底又在玩甚麼檯面下的遊戲?
1 小時
黃詩敏 請公開透明，公布評選標準與候選人的所得評分，以招公信
1 小時
Bolin Lin 李應元委員我認為i-voting問題缺失在於遴選委員不應該都是工會成員 , 組成太過狹隘反而造成 [假勞方] 工會大量滲透 , 應該社會各種專家學者運動者都要有然後搭配一部分類似陪審團的志願公民用公開抽籤的加入 . 這樣避免遴選委員會把好蘋果刷掉的機率 .
1 · 1 小時
Weiwen Tu 公開遴選會議記錄，說明各候選者(含口試階段歸避問題者)能入選的原因。
1 · 2小時
Zean Lin 只能說這live結果除了類似馬友友的會覺得人選很好之外 勞工應該沒人覺得好
1 · 2小時
蔡瑞麟 請看政見的水準，有那個候選人是依勞動局職掌分門別類寫政見？誰有提到台北市勞動局花了二億只多了三十個身障者工作？http://arny.gitbooks.io/arnypolicy2014/
蔡瑞麟【2014台北市勞動局長參選】政見簡述
我的政見著重在百分九十五非工會的就業人口的照...
arny.gitbooks.io|由蔡瑞麟上傳
18 · 10小時
Smiao Lin 蔡律師也不宜這樣說吧，並非每個候選人都有力氣坐下來寫政見，或請小助理經營臉書，但不表示他們沒有經驗或能力阿
1 · 8小時
朱阿肥 所以去一個公司面試，跟面試官拍胸保證我經驗豐富，能力超群；然後沒有作品集，是這個概念嗎？
2小時
蔡瑞麟 要出來參選，就是熟職務職掌，其他人不是沒有政見，但沒有人搞懂市府勞動局應該做些什麼。貼這個，只是想讓李應元、陳財能、柯文哲看看，勞動局該做什麼，請他們參考。
1 · 2小時
DIY center 互助中心 遴選委員是怎要選出來，有沒有代表性,公正性,都需要大家來檢視,不然就讓選民自己選就可以了! 遴選委員有權沒有責,那我們怎監督遴選委員? 遴選委員還是不要擔這種重任 賽缺,公民自己來選就可以啦!
1 · 2小時
郭黑零 恭喜委員，過去在工運上您的機要搞得飛機也逐漸被挖掘出來了，你還想要把你勞委會主委的名字掛在經歷上面的話，最好思考一下這次的遴選問題，不然不是什麼給他們罵而已，這是新的智力測驗，雖然有2/3的人沒過，但是很多事情起頭都是那1/3的人的，如果你還想選縣長的話。
2小時
林昱廷 我說唉...那個1號吳什麼的一半的時間都在拍馬屁，爛到我名字都不想記，結果過了????????我聽到他過第一個反應，哇肏，天祐臺灣
2小時
鍾興諺 有人整理的 https://www.facebook.com/notes/huang-yute/%E5%8F%AA%E6%98%AF%E6%89%BE%E8%B3%87%E6%96%99%E5%8C%97%E5%B8%82%E5%8B%9E%E5%8B%95%E5%B1%80%E9%95%B7%E4%BA%94%E4%BD%8D%E5%82%99%E9%81%B8%E4%BA%BA/1038002759548557?pnref=story Huang Yute
只是找資料：北市勞動局長五位備選人
根據媒體報導，台北市長當選人柯文哲勞動局長遴選最終五位備選人名單已經出爐，分別是兆豐金控工會理事長吳世哲、律師陳明正、前勞委會主秘賀端蕃、明台產險工會前理事長黃政道以及交大教授曾芳代。沒有外傳的職業工會理事長入選，不過在網路上找到的公開資料，這是怎麼回事啊？1.兆豐金控工會理事長吳世哲⋯⋯
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1 · 2小時
DIY center 互助中心 還有以後若是局長表現不佳,可不可以開放民眾罷免程序, 給民眾有換人的權利! 選舉與罷免功能都要有,才能長彰顯民主與正義!
2小時
DIY center 互助中心 勞動局 設有局長 一名 副局長兩名 主任秘書一名, 假如競選人那麼多,遴選辦法假如無法公開透明,那可以這四個職務都辦理公開票選,以後各團體有爭議,這四個人先協調好政策,在對外徵詢民眾意見,這樣是不是可以兼顧更多層面!
2小時
Cicilia Lee 請公布遴選條件、柯p勞工政策跟10位候選人的積分，我想知道 #賴香伶 為什麼落選，謝謝！
83 · 11小時
吳培弘 我也想知道。目前結果讓年輕人非常無法接受
4 · 11小時
許肯 公開透明 遴選委員也要為自己選出的結果負責 包括課綱微調的教育局長遴選
3 · 11小時
Royce Wang 我也想知道為什麼9號賴小姐被刷掉
1 · 10小時
Lee KT 我也想知道，我想投她啊
1 · 9小時
蔡進豐 大概2016民進黨不想選了...
3小時
Joanna Tsai 我也想知道為什麼九號被刪掉，賴小姐思路清晰表達流暢，一看就是有長久關注這些議題，若真要選出有做事的人，再怎麼樣都不會刷掉她啊！！
1 · 2小時
Steve Weng 可能早上八點就要跟市長開會把人逼死了 XD
2小時
Steve Weng 10組人選，我聽到了9個，我把過程的個人感想都寫在這邊 （因為很長很長）on.fb.me/1yygEKm
2小時
DIY center 互助中心 裡面提到: >>>李應元認為，這是因為職業工會跟產業工會對勞動局的期待不一樣，體制內的工會領袖與工運人士也會對勞動局長的功能有不同看法。有些遴選委員認為，工運領袖知名度高，但對行政事務不一定能處理。 <<< 這是李大人說的嗎?
2小時
Yahao Donald 如果最後還是這5個人參與投票，那麼無疑我會對柯P非常失望，非常失望，非常失望！如果最後還是這5個人參與投票，那麼選舉過程一再強調的公平正義呢？希望不要當選前說的漂亮話都隨風去，素人參政最後還是變成了俗人政客，那樣的話不需要多少時日，原來支持你的那些人將站在唾棄你的人那一邊。希望引起重視，不要讓權力的傲慢壓過民眾的聲音。
2小時
DIY center 互助中心 今天報紙: http://news.rti.org.tw/news/detail/?recordId=157100
柯文哲i選勞動局長 10時說明 - Rti 中央廣播電臺 新聞頻道
台北市長當選人柯文哲推動的「自己的局長自己選...
news.rti.org.tw
2小時
王毅丰 撤回撤回....敲碗
1 · 2小時
胡凱璿 如果代表公民力量無法進入柯P的市府內，對柯文哲我是失望的，對你李應元我更是失望！後悔當年你選市長時投過你一票！
2 · 2小時
BI Huang Syu 遴選委員可以變成候選人，光這點就有問題，當人民是蝦子嗎？
2小時
Shih-Chang Li 要求公佈第一階段所有入圍備選人的政見（３３個人？）、各階段備選人出線的理由書、以及昨天面談（特別是Ｑ＆Ａ）的摘要稿
2小時
Tzu-ching Teng 我的打掃阿姨受過賴小姐的幫忙，而他也是所有候選人中最言之有物的，他會被刪除，我非常訝異。這個所謂的民選制度，要先由內部篩選數次，而篩選出來的結果是如此讓所有人傻眼。只能說，這場戲演得太假了。對於柯P執政，從原來的期待，到現在已經出現不信任感。往後對於柯市長的一言一行，我們都會帶著懷疑的放大鏡來檢視。
3小時
梁家瑋 這五人名單實在實在太誇張了！ 李前主委，我懷疑你根本是國民黨派到民進黨再派到柯P那邊臥底的，這樣陷柯P於不義，你晚上睡的著嗎
1 · 3小時
黃彥彰 怎麼會叫資方來當委員。 那叫大陸人選總統好了。 根本香港普選啊。 我建議廢遴選制度。 舉辦直播 請柯市長自己選
3 · 3小時
Jam Huang 台灣好不容易走出正確的一步，結果你李應元這麼快就能搞爛它，你對的起蔡英文主席嗎？
1 · 3小時
李一張 如果要投票，請多給一個以上皆非，讓公民表達自己的意見，謝謝
1 · 3小時
Kevin Su 用柯P的話回答甚麼是對的甚麼是錯的難道你不知道?把花了時間看直播的人當白癡嗎?最誇張的是 錯了還不能改
2 · 4小時
Mason Chen 請多派一個西瓜 選項 西瓜票數較高 其它人可以回家了
1 · 4小時
Edison Hung 李委員跟柯P有仇嗎? 這樣搞柯P , 市長未上任就黑到底
7 · 10小時
Francine Lo 你這樣講對李委員太不公平了吧。像你這樣護航到底的柯粉應該清楚柯市長的為人吧。難道柯市長對這件事一無所知嗎？只想切割的話跟連陣營有什麼兩樣? 李委員跟柯市長都有責任的好嗎？
1 · 9小時
Lydia Hsu 選舉早就結束跟切割營沒有什麼關係沒有期待就不會失望大家會失望的原因來自遴選委員導致出的結果裡頭部份委員一直很有爭議卻未有正面回應但看來爆卦中看到的結果鐵定會造成媒體上的惡評一個好好的政策卻失焦或又有可能背離民意任誰都不樂見會有主PO的看法也不會意外相信委員也很認真結果或許也讓他意外但媒體不會管遴選委員怎麼出來，但擔負罵名的會是誰卻是很清楚的說柯迷⋯⋯太沈重
2 · 7小時
王劍飛 DPP 這次大勝罵不得
4小時
蔡淯鈴 請把Ptt八卦板上的鄉民相關討論都看一遍，網友們有很多具體的反映；不要只把這裡當作唯一的意見管道。
16 · 10小時
台灣應元團 當然不會只把這理當意見管道但小幫手也沒有那麼厲害 可以把網路世界的意見全部搜尋到 多少都會有疏漏
2 · 10小時
Ryo Wu 台灣應元團 簡單來說，鄉民對勞動局長參選人沒什麼問題，但是對遴選委員名單很有疑慮，也因為遴選委員的關係導致大家對名單的結果很在意。今天的政見遴選會，有耳朵有看的人都知道誰表現得如何，說賴香伶就好，他落選，很多人都覺得那就沒什麼好說了。BenJai 翟大的臉書也說，如果說到最後選出來的人，卻不是人民之所向，選出來的比最後一個選項，一顆西瓜還不如，那代表遴選委員有問題，請把遴選委員打掉重組，然後重新遴選其他人選。望請重視PTT以及各界網友意見，遴選勞工局長是創舉當然不容易，請戒慎恐懼，不要讓這場遴選變成笑話，我相信很多人在等著看笑話。
13 · 10小時
Li De 辛苦小幫手了 XD
1 · 9小時
Teng Liu PTT 看世界 哈哈
5小時
李宗賢 應元˙˙我挺你到底
5小時
來日明 不巧正巧,我就是聽了1-5號的演講過程為什麼10分鐘的政見發表,一上台就馬屁話一堆的1號一個幹了多年毫無實際作為,上台還打官腔的3號賀瑞藩以上這兩者對答問題,根本再繞圈圈不正面回應,3號也根本不知道柯P網路新政事情4號根本就在法條上朗誦給你聽,毫無針對目前法條有無缺失提出還有一個跟台塑當時外勞抗議事件,衍生出的陳傳聞他處處維護台塑這些人,怎麼可以入選?
2 · 5小時
戚嘉棠 各位的意見都非常有道理，請小幫手代為轉達，感謝。本人只從態度上提供意見：本次IVoting的開國首創之舉，不可不慎。請抱持著不惜開天窗或是兼代、過渡看守局長的方式。也不要屈從於時間性壓力，要，就一次性把缺點補好，以為先例。
1 · 6小時
蔡耿維 1.公開遴選會議紀錄2.擴大投票名單至有參加政見發表的十人如果連I-voting都不能服人，等著看公民力量怎麼去回擊
2 · 6小時
金跆哥 是不是能留一個名額，給有投票權共同連署推派，不然遴選會想怎麼玩就怎麼玩。
1 · 6小時
Lennon Ying-Dah Wong 這五人名單實在實在太誇張了！李前主委：我強烈懷疑你是國民黨派到民進黨再派到柯P那邊臥底的！
1 · 7小時
Lee Desk 我是在前三小時 在yahoo新聞看到 就去等 看到最後的人
7小時
廖宜建 柯P說過他錯了不會找理由會改，若結果天怒人怨請不要一意孤行，全部重來。個人認為，部分遴選委員最後轉成候選人是不公平的，因為事前就已經公告遴選委員不得為候選人，即使成為候選人後退出遴選委員，也不能保證他們沒有在退出前利用遴選委員的身分去影響其他遴選委員，或者影響高層挑選其他遴選委員。這次柯P受到年輕人的支持，就是希望柯P能創造出公平、正義、透明的環境，第一次辦當然沒辦法完全沒有問題，但希望能及時修正，不要辜負選民的期待。
1 · 5小時
Lee Desk 失望 失望 失望失望................真的 不要給希望 又給失望...
7小時
Yugio Din 好大的官，連臉書留言都要用轉達的！
7小時
Li De 柯p 曾說過的話 "如果能力相符 女性優先錄取"
6 · 11小時
Lee Desk 九號不是女的?
7小時
Yugio Din 這幾年，民進黨的名聲，越來越臭，我又看到一份代表作品了。
2 · 7小時
Lee Desk 今天的網路遴選 九號沒有進? 真的是公開嗎? 真的是公開嗎? 不要讓人民失望阿!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
1 · 7小時
Yugio Din 在台灣，政見只是作文比賽的垃圾，看看做過什麼才是真的。你混政壇混假的嗎？
7小時
Yugio Din 所以是你負責呀？這種責任政治超好笑的。
7小時
Jackal Chen 勞基法跟民主制度一樣~是要循序漸進的進步! 如果一步到位~立即緊縮對資方/勞方也不是一件好事! 一人或多人決定都會有人說話的! 我覺得重點在有無進步及建立SOP~ 做不好就下台受眾人監督就好! 我個人覺得有遴選制度及網路直播已經比過去進步了! 慢慢進步慢慢修正建立SOP才是長遠之計!
1 · 10小時
曾曉玲 不是這樣說吧，當初說到就要做到
3 · 10小時
Jackal Chen 就現實情況來說~應該要有緩衝時間~不然會有一堆中小企業會倒閉! 且中央如果不配合呢! 慢慢改進而非一步登天!
10小時
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王睿群 在很多議題上，專業意見有其重大的參考價值，然而台灣勞資問題盤根錯節，長期缺乏穩定的左派力量，專業評委公平性已有令人憂心之處，起先願意相信，但結果背離民意輿論實在太嚴重，請公開鄰選會議紀錄，加設以上皆非選項，並研擬以隨機選出的市民代表加入鄰選委員之方案
1 · 8小時
胡睿鑠 只支持賴香伶！
1 · 8小時
泰吼兒 我有看今天的線上直撥，雖然我知道直撥表現不可能是完全的考慮因素... 但至少現在的結果真的是有好一部分是超出我腦袋所能理解的，入圍跟沒入圍的爭議點不可能不知道吧？如果最後決定堅持這樣的結果，那還請公佈遴選細節，讓有所疑惑不解的『眾智』能有一個知其不足提升『眾智』的機會。那如果你們也覺得是有問題的，還請柯P抱持像處理專用道那樣的「務實」精神，處理這次的瑕疵。其實我現在還是很看好這樣「全民參與」的行動，因為像現在這樣的狀態就是它最大的價值，畢竟「全民參與」的訴求不可能是推出政策給人民拍手。所以現在就是要看你們究竟將「全民參與」的界限劃在哪個支點上了。請接納眾智，要不就提升眾智。不要為了顏面硬是做有瑕疵的事，媒體或許會有一陣傷害，但我相信時間終究會跟眾智站在一起。
1 · 7小時
廖沿萱 請好好做，絕對有必要重新修正，全民參與是柯P政見的主軸，而ivoting選勞動局長則是第一次的實驗，很多市民已經花了大把的時間觀看政見說明，已經承諾過的東西黑箱只會讓人氣憤⋯⋯加顆西瓜（廢票）選項、或是網友提出的隨機找出公民遴選委員都會是比現在好的選擇，加油！
1 · 8小時
柳之介 李應元委員忘記當初反黑箱服貿民意了嗎...現在還想搞這套嗎...想害柯P黑掉嗎? 請交代清楚 ..人民很火..
1 · 8小時
蔡幸祐 要做就認真做 團隊沒競選時的年輕人就不會做事了嗎？請提出遴選標準及選人的理由
3 · 8小時
Lee Ping Yuan Hellobinbin 這篇已經寫得很清楚你們黑箱的有哪些部份了：http://www.civilmedia.tw/archives/25074 我們要求公開會議紀錄，未來其它局處首長遴選委員會開會也要開放網路直播。
臺灣民主奇蹟之鳥籠民主再現
文/倪世傑...
civilmedia.tw
31 · 11小時
黃艾瑪 同意公開會議紀錄，未來其它局處首長遴選委員會開會也要開放網路直播。
10小時
古大真 果然是倪世傑的文章，他的上一篇分析勞動局長也很不錯。
8小時
珠珠 敬請公布兩次遴選投票辦法和開票紀錄一昭公信。不要只講投票結果。
7 · 8小時
Rico Tou 我是竇偉誠~我想知道我那裏不夠格當這10人之一,如果可以請告知我(公開或私下皆可),謝謝
8小時
Hung Ling Lai 有看直播就知道這最後5人名單真的爛透了！非常非常失望！柯P還沒上任就會因為這件事黑掉！背離民意又搞黑箱！憑什麼說公開透明！爛透了
1 · 8小時
陳志偉 先說明為何之前上公視節目的5人中，台大工會那位可以擊敗其他3人，進入10人名單吧，他也很優秀，但兩位律師前輩淘汰而他進了，實在很奇怪（他自己也公開承認自己不及其他前輩了）
2 · 9小時
Zek Liao 小幫手你好，我是七年一班的公民，我在台灣百大企業上班，今天這場直播我只能透過耳機邊工作邊聽，請問9號賴香玲怎麼會落選？從頭看到尾只有她的發言獲得全場熱烈掌聲，10位參選人中有好幾位發跟當今執政的「官」有何不同，看到備選名單真的快要吐血，整個遴選的過程竟然沒有「直播」，符合你強調的公開透明政策嗎？從備選的五位名單中可以看得出遴選委員的評選 思維，還是維持在舊時代的水準，符合你所強調的「改變」嗎？今天這位備選的名單，3/5都是奧梨子裝蘋果，今天的票選結果根本就是黑箱作業，請問你跟一般的政客有什麼差別？真的太令我失望！
13 · 10小時
Candice Chiu 看看這節目https://m.youtube.com/watch?v=nQWbngRCiPY&feature=youtu.be
20141208有話好說：I-Voting真可行？勞動局長自己選？
更多新聞與互動請上： 訂閱我們：http://bit.l...
youtube.com
1 · 9小時
Hung Ling Lai 我也是下午邊工作邊聽直播⋯聽到9號賴香伶令人振奮！非常有理念和執行力的賴香伶卻不在最後5人名單？！非常不解！我甚至覺得被愚弄了⋯怒！
9小時
江明宗 . 政 . 路過 建議把所有參與遴選的名單公佈，運用類似 http://wethepeople.tw/ 的平台將所有的人放上去，由候選人自行回答提問。接著開放市民報名遴選團，透過程式隨機挑出一百位作為遴選團隊，由這群遴選團隊從中過濾出十位適合人選。接著一樣可以由現有遴選委員做評分，但任何一個評分項目的分數都必須公開，甚至評分標準也要公示於眾。這是一個大數據的時代，資料公開後自然會有類似 g0v 這樣的一群人透過資訊科技去做一些檢驗，不用擔心人們看不完這些資料 ;)
市長，給問嗎
「市長，給問嗎？」是沃草（Watchout）團隊製作的網站，希望讓整個城市都是公民的質詢台，讓選民...
wethepeople.tw
8 · 9小時
Colin Lin 我想由柯p親自指派，可能都比這個遴選委員會選出來的人要好不要柯市長都還沒上任，就讓投票給柯的人開始灰心，可以想想這種心情嗎？李委員
4 · 9小時
Lee KT 『自己的勞動局長自己選』網站上是這麼寫的會有這麼多人砲轟就是幾位呼聲較高的人意外地被篩掉了不管是初選還是面談會後的二選很顯然就是遴選委員會的眼光和勞工朋友們脫節了根據主題讓勞工朋友們選自己的勞工局長那，勞工朋友們選擇站在自己這邊的人選，這會讓你們很訝異嗎?(這一段是我要表達的重點)既然想要實驗性的作法，讓民眾參與選擇那為什麼不實驗個徹底，真的讓偏勞工方的人來當局長?(如果同意我上一段的看法)就試試看會有什麼結果啊，不是要實驗嗎?單純就面談會的這些人選中如果我說9號賴香伶是表現最好、呼聲最高的，應該不是誇飾法(我的判斷依據是根據直播時，聊天室的反應，以及PTT八卦版上的討論)但是9號卻被篩掉了，這當然讓人很難接受柯P說不要只是批評，請提出更好的建議看其它的留言可以發現已經有勞工朋友附和 翟本喬先生的提議作法我也贊同，所以我也附和 翟本喬先生的建議希望能參考採納
6 · 9小時
Yukina Tsai 很簡單，就是評選標準是什麼?遴選委員是李應元先生找來的，請李應元先生負責今天的公民直播我從頭看到尾，先前在公視上過節目，論述非常好的胡博硯、蔡瑞麟等幾位被刷掉，前10名都進不去；今天直播中論述最好的賴香伶女士連前5名都進不去，我只問一句，評選標準到底是什麼?
23 · 10小時
Huan Ken 其實往好的方面想，我們從此可得知這群所謂的「遴選委員」正是當前台灣勞資對立問題嚴重的推手之一。
4 · 9小時
楊貞毅 李委員，那五人名單是什麼鬼啊，快點處理，給點正常人選，好嗎
16 · 11小時
Yating Miia Chang 是"遴選委員會組成"有嚴重資方干預，從那邊就錯了
6 · 10小時
古大真 E大說的一定推，還有我也有做功課啦！！
9小時
王發財 一 遴選委員二 被選舉人三 投票人這三部分只要有心掌控住最重要的一和三就能掌控結果我都想得到了財團會想不到嗎
2 · 9小時
Hung Ling Lai 假遴選真黑箱（酬庸？！）聽完直播真的覺得9號賴香伶論述清晰、實務經驗豐富！但最後5人名單卻沒有賴香伶？反而是打官腔不知所云的人入選？！請說明評選條件與過程！
1 · 9小時
古大真 遴選委員會"人選"出問題了，鄉民已經在ptt+fb多次討論過，不要等到選舉完就不再收集ptt的意見，很多專業人士都很熱心在上面提供給你們參考意見耶！！（選前不是有關鍵字分析團隊嗎？？）基本上，鄉民做的功課比你們還多，你們要檢討，超失望的，不換人我直接投"西瓜票"。
2 · 8小時
Osbike Lee 請公佈遴選最後五人之理由, 以及落選五人落選之理由, 雖然我有登記網路投票, 但這五人完全不知道怎麼投
1 · 9小時
施智雄 請公布遴選的積分細節，每位遴選委員的評分都應該公開透明。為何表現最好呼聲最高的都紛紛在第一第二階段被刷掉，剩下的擺五個出來給大家投，最高票即使得票數極低也是當選，贏者全拿。然後我們勞工有具體表達意見的權利嗎，還是說我們唯一表達的機會已經在11/29結束了，接下來四年只能依法行政謝謝指教
1 · 9小時
Zen Zheng http://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1418235088.A.DB8.html
Re: [爆卦] 台北市勞動局長備選五人名單
感覺這次的爭議點就在兩個問題上 1.人選的適當性 2.遴選過程的公開性
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2 · 9小時
透明人 可以把呼聲這麼高的市長搞到黑掉 你也算一絕了 佩服佩服
1 · 9小時
林易陞 I-voting立意良善，卻被遴選委員會搞的烏煙瘴氣，建議李應元先生應該要持續傾聽民意，別以為柯文哲高票選上就可以不理會不同意見
4 · 9小時
Jack Chen 請公佈整套遴選流程的決策標準與會議記錄，今天大家最不能接受的是不透明的程序與難以服眾的評斷標準，我相信這次觀看直播的觀眾並非是不理性的人，只是想真正了解整件事情脈絡動向，相信 應元兄你能夠同意，公民們是擁有包容的美德，但也具備知的權力。
8 · 9小時
貴琳 不管意見如何，怎可連人家的名字都寫錯？
1 · 10小時
Jack Chen 謝謝提醒:D
9小時
Candice Chiu 請問李應元委員，進入最後階段的陳明正先生，擔任律師時曾被懲戒，還被判刑。請問這符合大眾期待嗎？
7 · 9小時
蔡瑞麟 這是十人名單，原任遴選委員，把職業工會給兒子繼承的林錫維的「政見」：http://youtu.be/Skc2CUgEe-k
正妹推廌 － 勞動局局長候選人 林錫維
说明
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2 · 9小時
Sheet Day Lin 還是公佈一下每個人的簡單自述..即時問答..一致性公佈對應做為其一參考...面對問題處理時的應答處理......人選太差....可以從缺嗎.....
1 · 9小時
智傑 應 9號!!!!!!
1 · 9小時
Wei-hsu Lee 不要亂搞，不要無視那麼多當初死命支持的人，現在一個又一個的反對意見。要你們生出一份積分表那太容易了，最後還可以把責任往那些委員身上推。但是（1）誰選進那些委員的？（2）遴選辦法誰制定的？（3）柯市長在其中的監督責任？全部都應交待清楚。最後，不要想再用舊時代的方法粉飾太平，自行其事。要說這方面的高手，那當初我支持六號候選人就好了。
1 · 10小時
Akira Domoto 李委員寫的辦法 人也是李委員找的，ptt有爆
1 · 9小時
Hong Lin Chang 幾點意見 1.請柯市長要親自參與候選人的對談發表，避免專家的小圈圈決策出不適當的人選，相信專家是對的，但是要先確保不是代表"某部份"的專家 尤其是這麼重要的政治實驗 2.請參考翟本喬的意見 在公民票選中加入不信任投票的選項 確保專家遴選出的候選人是符合民意的人 3.既然勞動對談都可以公開透明上網，二階段的遴選也應該公開透明 公布票數或積分以及說明入選理由 4.你曾經說過 這個世界是快的打敗慢的，像這種馬上可以更正的事 千萬不要就這樣打馬虎眼過去，想著下次再改，當公民失去信任，之後你要推行任何政策，別人就對你的政策先打折了
3 · 9小時
Yaping Chang 第一，這個遴選出來的機制竟幾乎都是工會團體，真正解決勞工問題的人卻沒有選上，無法認同這種遴選機制。請公布遴選條件、柯p勞工政策跟10位候選人的分數，我想知道#賴香伶 為什麼落選？！第二，張景森在關於“藝文界籲請柯P 重啟新舞台燈號“的這篇新文中表示：幾年來台北市文化局經常濫權違法使用指定古蹟、歷史建築、文化景觀方式去阻止開發。去年底，台北市政府居然指定新舞台為「文化景觀」，希望能夠原址保留、維持表演空間機能。這種做法遲早會受到法律挑戰,官員遲早會吃上官司。一個只知道建設不知道城市需要”歷史感“的人，根本就違背柯Ｐ一直在講歷史感，是歷史古蹟一定要等到房子頹敗才可以叫歷史古蹟。為何新舞台不可以是文化景觀。請他不可因為自己對藝術圈生態和需求一無所知就隨便批判它的價值，甚至說到會吃上官司。憑什麼只要是建設就一定會是正義的一方！
6 · 9小時
May Kuo 1.開放西瓜票選項(以上皆非的選項) 2.西瓜票最高票的話程序全部重來重新找一批遴選委員 3.重複以上程序直到選出正常人為最高票為止3.公布遴選委員的評分表, 看看這五個人的分數如何打出來的
2 · 10小時
廖晟翔 感覺很沒有參與感，幾個關鍵的環節（評分標準和討論內容等等）市民都無法得知且無法接觸，就好像邀了大家說要去當演員拍電影，結果到了現場才知道只能演背景的屍體
2 · 10小時
Albert Lee 多問問真正觀心勞工權益的吧。。。。乾脆派連勝文來選算了zzz
2 · 10小時
ChangKao Chiang 程序中可以加入西瓜票制度 (選票上多一個假候選人叫 "西瓜"，代表 "以上皆非")。如果沒有一個候選人選得過西瓜的話，就表示遴選委員會無法反映民意，應該全部換掉，從未被提名的候選人中重新選出另一批再來一次。就這麼簡單。
3 · 10小時
黃艾瑪 https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1418230312.A.EC4.html 幫忙過柯辦的人也跳出來表達不滿
Re: [新聞] 柯P勞動局長最後5強 外界譁然
※ 引述《batt0909 (小麥)》之銘言： : 1.媒體來源: : 中時 : 2.完整新聞標題:
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3 · 10小時
Chung-Kuang Chen 投給西瓜吧!
2 · 10小時
Jacob Liu 立意良善的ivoting，似乎被遴選委員會玩掉了，該公開遴選評分過程，應立即出面說明原因!!!
3 · 10小時
高祥軒 拒絕遴選黑箱，請公布遴選標準及審查方式。
3 · 10小時
蔡瑞麟 請看看公視有話好說的五個候選人的水準，跟今天的直播比，就知道問題在那了！https://m.youtube.com/watch?v=nQWbngRCiPY&feature=youtu.be
20141208有話好說：I-Voting真可行？勞動局長自己選？
更多新聞與互動請上： 訂閱我們：http://bit.ly/1rE...
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12 · 10小時
陳逸軒 無論如何還是請先把遴選的標準公布吧！
1 · 10小時
Hao Yoo Zzang 我相信是好的出發點但從遴選委員開始 過程通通都與 全民參與 背道而馳除了委員資格惹人爭議外篩選過程 實在令人匪夷所思曾經說著是臺北市民就是一家人的柯Ｐ我在12/1半夜就寫意見書給柯辦只有一封自動回信之後也有多位勞動前輩 或是關心勞動議題的朋友紛紛發聲後柯Ｐ仍然堅持用這種方式選擇 並說:不然請提出更好的方法？首先這句話 就充分表現出 根本沒有要全民參與廣納人民意見再者處處與勞動界的朋友們的意見對作方法 我相信一定很多前輩都提出了李委員 您也曾擔任過勞委會主委（現改制為勞動部）如果您不了解台灣的勞動議題那就代表您當時根本沒用心過但我相信您當時是用心的既然用心 怎會不知最大的勞資關係問題是什麼？退一步言之柯Ｐ想要創新 硬幹 堅持這份委員名單硬要選 那我們就來選而觀察了那些候選人後一些意外掉出榜單外的人 一點說明也沒更不用說 一些提出好政策的勞動局候選人全部消失于 最終五人名單？在這邊誠懇建議重新找遴選委員而名單就在這次報名勞動局長的人中選擇柯Ｐ在網路上打贏選戰倘依舊故我不傾聽人民聲音只是美其名 實假民主 假公開之實我相信很快地 柯市長會從網路上快速地失去民心尤其是在一個如此重要的局處首長真心希望有個更好的臺北真心希望臺北會是個偉大的城市如今處處與人民對作的方式實在無法令人期待 無法令人相信一個多年接觸勞動議題的臺北小市民留
14 · 10小時
曾曉玲 你講的非常好，我非常同意。
2 · 10小時
Bolin Lin 柯p跟李應元委員我相信你們立意良善, 理論上你們應該是認為公開直播遴選過程這些遴選委員不敢或不會亂動手腳 , 事實上他們就是這麼不要臉 , 有看直播的人大家都心裡有數出線的人是什麼水平 , 遴選委員跟連勝文辯論會找來的公民團體簡直一個樣.
7 · 10小時
蛇黑曼巴 支持加選西瓜!我覺得五位候選人中票數少於西瓜+未投票的這選舉就無效,搞出這種名單的部分遴選委員撤換,再增加幾名勞工或第三方的遴選委員,再從10名備選重新選一次
10小時
蛇黑曼巴 單位候選人得票率不到35%也無效...這樣
10小時
邱風希 看完直播之後，不敢相信遴選委員會竟然會提出這種名單，尤其是入圍名單的一號吳先生，其他比他優秀的大有人在，對於這種結果無法接受，叫人民在爛蘋果中選一個比較不爛的嗎？為什麼不能給我們好蘋果！
3 · 10小時
王小七 請柯P辦公室公佈所有報名者的入圍與落選原因的評鑑或會議紀錄。特別是針對今天這十位候選人遴選的條件：評分的規則、入選和落選的理由、請務必明列出每一位遴選委員對於這十位候選人各別的評分和說明。另外也想知道落選者是否還有敗務復活的可能，謝謝李應元委員的協助轉達！
3 · 10小時
Ho Yo 為何落選的人裡面明明有數位處理勞工議題經驗豐富的專業人士，最後五人名單卻有好幾人是偏向資方?
3 · 10小時
許家明 請公佈評分明細，也給我們一個其他候選人選項，不要給我們希望又給我們失望....
1 · 10小時
Akira Domoto 請公開勞動局長票選辦法是誰寫出來的???
1 · 10小時
Sally Lin 雖然名單詭異但肯定你們直播面談
10小時
林碗茹 遴選委員選的這五位根本是反指標吧！！乾脆直接開放這十位進行網路票選！
11 · 10小時
Sally Lin 一號吳先生的政見完全空洞，只會跳針說要：開放政府，建立網絡平台。沒有針對勞工問題闡述態度、提出實質方案。選出這種人到第二輪真的很噁心。讓人見識到資方掌權者都這種卡
6 · 10小時
Yu-Han Chang 遴選委員會針對備選10人的評判標準是什麼? 請公開。柯P本人是否有親自看過備選10人的勞動對談直播? 建議投票選項加入"廢票"，如果廢票達到一定比例則代表這次選出的五位候選人無法代表民意，違反i-voting初衷，應該重新推舉最終5位備選人。
5 · 10小時
Akira Domoto 遴選委員的名單就已經是黑心名單了，選出來的就是黑心勞動局長。
5 · 9小時
劉彥岑 遴選委員的組成與聘用標準為何？各遴選委員遴選的標準又為何？若無法清楚交代以上，同時上述標準符合民意，並在遴選過程做到公開透明，昭社會公信，平息爭議，這個選舉過程的代表性是不足的。當程序失當，代表性不足，失去人民信任，最後這個遴選只等於告訴大家：遴選的過程只是柯文哲先生的意志的民主偽裝，和香港假普選有什麼差別？無論選出何人，柯文哲必須負未來勞動施政不合民意的政治責任。別以為年輕人會傻傻地始終如一支持柯文哲。
5 · 10小時
吳培弘 大推！請柯秉持真正公開透明的精神
1 · 10小時
黃怡雯 1.公布遴選標準和過程 2.這次名單非常不滿意 請給投以上皆非的選向 整個重新遴選 謝謝李先生
3 · 10小時
Maggie Yang 遴選委員的問題那麼大你們都不先處理???我想如果你們沒準備好的話請柯p自己指派吧！ 沒給全民期待就不會讓全民失望。衷心建議柯p不要在去跟外面的什麼什麼長或主席見面了，好好跟你的幕僚、顧問研究討論你的政策，真心覺得柯p"甲緊弄破碗"的感覺……
4 · 10小時
Cable Chen 柯文哲的勞動局長其實就是香港"假"普選的概念, 一開始遴選委員歪了, 那麼就全歪了. 但台灣又不是中國, 為何遴選委員會歪掉? 那麼未來市政上要如何避免有問題的遴選委員和專家學者? 請麻煩寫個 5000 字的檢討或研究報告.
3 · 10小時
陳祺忠 問題一請參選人說明如何實行柯文哲市長的勞動政策，但是沒有看到柯文哲完整的勞動政策版本發出來。問題二實行勞動政策只問參選人，不問遴選委員？那我們要怎麼知道遴選委員他在勞動政策上面的偏好在於？問題三政策外包也ok，但是遴選委員應就所有參選人所發表的外包政策提出說法。不然遴選委員的作用是要幹麻？(不遴選委員會？)問題四如何確保勞動政策的執行（難道只靠公民監督）?
7 · 10小時
Died Liu 遴選委員選了自己才辭委員，球員兼裁判這樣沒有問題 ?
4 · 10小時
Fa Ming Wang 請問委員認為，柯P會跟你切割嗎？
1 · 10小時
黃昱豪 希望你們能上ptt廣納人才……
1 · 10小時
李昆霖 既然要公開透明 就請公佈遴選會議紀錄 讓大家知道 專業委員的眼光的獨到之處
5 · 10小時
森里蛍一 應元哥請問一下是否可以公開最後五人是如何選出的?那些遴選委員分別投給了誰?這份遴選委員會的名單是依據什麼選拔標準選拔出來的?為什麼遴選委員會各界代表性不足且充斥職業工會資方代表但這份名單卻沒有改正?第一階段備選的23人完整名單及政見分別是什麼?
5 · 10小時
張瀚文 如果人選已定，硬撤一定會引起爭議，也會被有心媒體黑到死，最好解套辦法就是加入西瓜選項不然辛苦累積的白色力量會一秒瓦解
5 · 10小時
黃文廷 如果有無法公開的考量，當初就不應開放全民參與。請公告配分及標準，否則對您與柯先生的政治評價皆有不利影響
2 · 10小時
鍾佳玘 請支持西瓜
1 · 10小時
YenFu Li 您好，以下網址是我的建議。http://ppt.cc/13V~ 我想不只是那10位侯選人，應從300位報名者開始
Re: [爆卦] 台北市勞動局長備選五人名單
各位朋友大家好 關於這次勞動局長遴選 在下也有一點點想法想跟大家討論看看
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2 · 10小時
王正杰 請不要亂搞 ok? 你們這樣對得起我們這些票投柯P的青年人嗎..弄臭柯P對你們有何好處？
2 · 10小時
華林 支持加選西瓜
1 · 11小時
Changning Tsai 請加西瓜選項！！
2 · 11小時
Chia-Lin Ko 請問為何有兩位遴選委員 不知道為什麼 在某個大家不知道的時機點 突然搖身一變成候選人 進了10人名單 進了5人名單 是否有護航嫌疑?以及遴選委員會到底是不是所謂的"資方代表"佔多數組成的? 所以才會有這麼光怪陸離的結果
7 · 11小時
Peggy Hu 我想知道很多鄉民都推薦的人選，ex:胡律師，落選的理由？遴選的標準是什麼？
3 · 11小時
袁晨軒 請柯柯跟鄉民一起坐下來看發表會跟備選結果啊，說出可以說服鄉民的決策意見，不然就砍掉重來。
7 · 11小時
曾曉玲 支持砍掉重來
1 · 11小時
Bolin Lin 李應元委員我相信遴選制度是好的在你們選舉海選的時候證明可行但是那時沒有利益關係因為大部分人都不看好 , 但是當有利益關係的時候遴選委員就會產生利益衝突而造成劣幣驅逐良幣的現象 , 這個制度的問題點就是遴選委員比候選人更需要受到監督以及公開透明 , 希望可以告知柯p很多人都很支持他的理念但是不可以讓萌芽中的i-voting被那些有問題的遴選委員摧毀 , 很多事情要重新燃起熱情是很困難的 , 拜託柯p要慎重處理現在出來的名單不是候選人的問題 , 是遴選委員操作的問題.
11 · 11小時
張哲誠 是否有廢票機制，廢票比例超過多少重新選
6 · 11小時
黃家振 請參考柯P的資訊局長顧問的很好的建議 Ben Jai2小時 · 首先聲明：我完全不知道台北市勞工局長有哪些候選人，我也不知道 遴選委員會有哪些成員。以下純屬一個IT人/科學人對一個程序引起使用者不滿時 忍不住要debug/patch/fix/work around 的發言。 在柯P的 i-voting 程序中可以加入西瓜票制度 (選票上多一個假候選人叫 "西瓜"，代表 "以上皆非")。如果沒有一個候選人選得過西瓜的話，就表示遴選委員會無法反映民意， 應該全部換掉，從未被提名的候選人中重新選出另一批再來一次。 就這麼簡單。
6 · 11小時
Franky Hsu 多虧了公民直播讓大家知道遴選委員最後做出來的結果有多麼不公正客觀 遴選委員必須要公布投票依據
7 · 11小時
Franky Hsu 也請柯市長親自看一次轉播就知道大家的疑惑是什麼了
3 · 11小時
許肯 如果結果已定 那不宜更動 加個西瓜票選項 讓民意可以體現出來 ~ 但如果西瓜票獲勝 那遴選委員也該解散負責 不然只是香港普選式假民主
6 · 11小時
郭維宗 請公布遴選標準，我們相信柯p的公開透明，希望選上後依舊不變，謝謝
4 · 11小時
劉義桐 麻煩加第六號候選人 西瓜 先把五位刷掉再重提一次
4 · 11小時
Yao-yao Wang 這名單真的太爛！！ 只會變成資方手中的傀儡局長而已………遴選委員會根本就是故意的畢竟裡面的人都是既得利益者……看到這樣的五人名單真的讓人很失望……最後還是資方自己在玩而已唉！！！
7 · 11小時
Ataru Wu 請公布你們遴選標準是什麼,以及對於遴選委員有很大的疑問也請說明,看了那政見說明會之後,對於最後的五人名單感到震驚,記得裡面有位候選人好像是有問題的,請問你們是怎麼遴選的?給我一個不投廢票的理由
5 · 10小時
Huei-wun Jheng 程序中可以加入西瓜票制度 (選票上多一個假候選人叫 "西瓜"，代表 "以上皆非")。如果沒有一個候選人選得過西瓜的話，就表示遴選委員會無法反映民意，應該全部換掉，從未被提名的候選人中重新選出另一批再來一次。就這麼簡單。
19 · 11小時
曾曉玲 請用大腦分析一下今天的政見發表，憑什麼這5個人成為最後名單，太陽花走上街頭就是要反黑箱，今天柯匹團隊跟李應元要再挑戰人民的極限嗎？
7 · 11小時
吳中如 謝謝公開透明的網路直播 讓我們有機會多了解勞動局長可能候選人的相關政見 不過就稍早看到遴選委員所選出來的五位備選名單 似乎無法反映觀看網路直播的民意 我在翟本喬先生的臉書有看到他所提出的西瓜票機制 也許是個不錯的修正方法 希望柯市長團隊能納為參考 :)
28 · 11小時
胡永杰 既然說要公開透明，那就請遴選委員說明遴選的評分機制，以及請柯P說明遴選那些遴選委員的機制，好讓大家心服口服，謝謝!
10 · 11小時
Tim Wang 準市長是否有看過昨天下午遴選影片?
7 · 11小時
吳子毅 請對外公布誰來遴選？誰參選？遴選程序？遴選標準？入選及落選理由這幾點事項。
10 · 11小時
Pinkg Huang 請公佈會議紀錄，或者評分過程及理由
12 · 11小時
蕭翔允 請問 有看直播的都知道 為啥一號會入圍？沒有任何實際政見
5 · 11小時
Smiao Lin 請匿名公佈個別委員的個別評分！我們想看到具體分數的配比！
45 · 11小時
Fa Ming Wang 請問名單是真的嗎？
1 · 11小時
Edward Hsiao 哈！馬統下台吧
11小時